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2016年襄阳市旅游服务行业校企合作工作委员会在我校召开

2016年襄阳市旅游服务行业校企合作工作委员会在我校召开

12月20日上午,由外事旅游学院承办的襄阳市旅游服务行业校企合作工作委员会2016年年会在我校厚德楼隆重召开。学校党委书记蔡泽寰教授、副校长李伶、校党委委员余荣宝、襄阳市旅游局局长孙峰,以及各县市旅游局负责人、旅游企业代表和学校相关部门负责人、旅游酒店专业教师代表参加了本次会议。

会议分为两大议程,一是年会开幕式,由李副校长主持,重点宣读调整后的襄阳市旅游服务行业校企合作工作委员会委员名单,并由余荣宝同志代表学校与枣阳市旅游推广办公室签订《定向委托培养合作协议》,与襄阳市南湖宾馆签订《订单培养合作框架协议》。二是总结、研讨会,由旅游局庞国兵科长主持,首先外事旅游学院院长王惠做委员会2016年工作总结和2017年工作计划,随后委员代表们围绕供给侧改革下的襄阳旅游人才培养模式如何创新、“互联网+”背景下旅游企业经营模式及对人才需求规格发生的新变化等议题进行了热烈而深入的讨论。

会议伊始,蔡书记致欢迎词,重点就学校办学基本情况和校企合作概况作了简单介绍,并强调“高校发展离不开政府支持,专业发展离不开行业支持,高校不能关门办学,一定要了解人才需求,根据互联网+的时代新需求制定人才培养方案和人才培养模式,要联合行业、企业共同打造人才培养方案、确定课程体系,要大力发展定向培养、精准培训,现阶段经过学校、行业、企业的共同努力,基本形成了主体多元、利益共享的校企合作办学长效机制,希望各位领导、专家,积极建言献策,贡献智慧,合力推进我市旅游人才专业培养,共商区域旅游产业发展大计,把本次年会办成一次博采众长、卓有成效的盛会,为襄阳旅游事业跨越式发展注入新的动力!”

会议上,孙局长就校企深度合作做了主题发言,他指出襄阳职业技术学院外事旅游学院作为我市旅游产业校企合作的试验田,探索建立了一套相对比较成熟的合作机制,有效的校企合作加强了我市旅游职业教育的针对性,创新了旅游人才培养模式,搭建了一个校企沟通、合作的平台,促进了教育与产业的融合,为我市旅游产业的繁荣发展,为旅游业“二次创业”提供了强有力的人才支撑。市隆中文化园、各大旅行社为学生提供了大量实践训练岗位;学院与万达皇冠假日酒店实施“现代学徒制”,将学生的课堂直接搬到酒店,学生在真实的生产和实训环境中边实践边教学,实现学校、企业、学生三方共赢。他强调2017年是襄阳市旅游业转型升级、攻坚克难、突破瓶颈的关键之年,是襄阳全民共建共享全域旅游的关键之年,更是文化旅游业“二次创业”的攻坚之年。校企合作,一定要顺应襄阳发展形势,进一步解放思想、拓宽思路、深耕细作、放在襄阳经济社会发展大局中来思考,围绕旅游发展大事来谋划。旅游企业要加强重要景区在文化历史景观资源上的挖掘,如何挖掘、如何创新,既需要我们政府部门的引导,也需要旅游企业的积极参与,更需要我们学校专业人才的支持。事业的兴旺,产业的强大,其核心要素是人,是具有一定的专业技术的高素质的人才。在下一步的合作中,一是要明确定位,增强培养人才的适用性,要以市场需求为导向,要以旅游企业的现实需要为导向,倒逼着我们创新培养方式,有针对性的开展教学与科研活动,为企业培养输送更多适用优秀人才。二是要扩大合作空间。既可以开展人才的培养,也可以开展项目的合作,基于旅游业“二次创业”发展的需要,任何有利于事业、产业发展的方式、方法我们都可以去探索、实施。三是要逐步探索切实有效的合作形式。校企双方要认真总结以往合作的经验,借鉴外地校企合作的成功模式,积极探索,形成我们自己的校企合作模式,推动合作的深入,不断提升企业合作意愿,最终达到合作、共赢。

此次年会的召开既是校企合作委员会工作的交流,又是对校企合作工作的深度推进,将有利于外事旅游学院校企合作机制体制创新,促进产教深度融合、校企协同育人,有利于学院人才培养质量的全面提升。